Вы здесь

Об утверждении Порядка уведомления работодателя о фактах обращения в целях склонения работников организаций, созданных для выполнения задач, поставленных перед Министерством юстиции Российской Федерации, к совершению коррупционных правонарушений

 

Об утверждении Порядка уведомления работодателя

о фактах обращения в целях склонения работников организаций,

созданных для выполнения задач, поставленных перед

Министерством юстиции Российской Федерации,

к совершению коррупционных правонарушений

 

В соответствии со статьей 11.1 Федерального закона от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции» (Собрание законодательства Российской Федерации, 2008, № 52 (ч. 1), ст. 6228; 2011, № 29, ст. 4291, № 48, ст. 6730; 2012, № 50 (ч. 4), ст. 6954, № 53 (ч. 1), ст. 7605; 2013, № 19, ст. 2329, № 40 (ч. 3), ст. 5031, № 52 (ч. 1), ст. 6961; 2014, № 52 (ч. 1), ст. 7542), а также в целях повышения эффективности мер по противодействию коррупции п р и к а з ы в а ю:

  1. Утвердить прилагаемый Порядок уведомления работодателя о фактах обращения в целях склонения работников организаций, созданных для выполнения задач, поставленных перед Министерством юстиции Российской Федерации, к совершению коррупционных правонарушений.
  2. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на первого заместителя Министра С.А. Герасимова.

 

 

 

Министр                                                                                                                                                                          А.В. Коновалов

 

 

                                                                                                                                                                                                                        

 

 

 

 

УТВЕРЖДЕН

приказом Минюста России

от ______________ № ___

 

 

Порядок

уведомления работодателя о фактах обращения

в целях склонения работников организаций,

созданных для выполнения задач, поставленных перед

Министерством юстиции Российской Федерации,

к совершению коррупционных правонарушений

 

1. Порядок уведомления работодателя о фактах обращения в целях склонения работников организаций, созданных для выполнения задач, поставленных перед Министерством юстиции Российской Федерации, к совершению коррупционных правонарушений (далее – Порядок, уведомление соответственно) устанавливает процедуру уведомления работниками, замещающими должности, предусмотренные Перечнем должностей в организациях, созданных для выполнения задач, поставленных перед Министерством юстиции Российской Федерации, при назначении на которые граждане и при замещении которых работники обязаны представлять сведения о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей, утвержденным приказом Минюста России от 01.07.2013 № 106 (зарегистрирован Минюстом России 02.07.2013, регистрационный № 28966), работодателя о фактах обращения к ним каких-либо лиц в целях склонения их к совершению коррупционных правонарушений (далее – организации, работники соответственно).

2. Работник обязан уведомлять работодателя обо всех случаях обращения к нему каких-либо лиц в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений в трехдневный срок с момента, когда ему стало известно о фактах такого обращения, за исключением случаев, когда по данным фактам проведена или проводится проверка.

3. Работник, которому стало известно о факте обращения к иным работникам в связи с исполнением должностных обязанностей каких-либо лиц в целях склонения их к совершению коррупционных правонарушений, вправе уведомлять об этом работодателя в соответствии с Порядком.

4. Работник, работодателем для которого является Министр юстиции Российской Федерации (далее – Министр) или первый заместитель Министра юстиции Российской Федерации (далее – первый заместитель Министра), составляет уведомление на имя Министра или первого заместителя Министра соответственно, и передает его федеральному государственному гражданскому служащему Департамента государственной службы и кадров Минюста России, ответственному за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений (далее – должностное лицо Минюста России).

5. Работник, работодателем для которого является руководитель организации, составляет уведомление на имя руководителя организации и передает его в структурное подразделение (должностному лицу) организации, ответственное за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений.

6. В случае, если уведомление не может быть передано работником непосредственно работодателю, уведомление направляется им по почте с уведомлением о вручении в сроки, установленные пунктом 2 Порядка.

7. Уведомление составляется в письменном виде в произвольной форме или по рекомендуемому образцу (приложение № 1), подписывается работником лично и должно содержать следующие сведения:

1) должность, фамилия, имя, отчество работодателя, на имя которого направляется уведомление;

2) должность, фамилия, имя, отчество, номер телефона работника;

3) описание обстоятельств, при которых стало известно о случаях обращения к работнику в связи с исполнением им должностных обязанностей каких-либо лиц в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений (дата, место, время, другие условия);

4) подробные сведения о коррупционных правонарушениях, которые должен был бы совершить работник по просьбе обратившихся лиц;

5) известные сведения о физическом (юридическом) лице (лицах), склоняющем к совершению коррупционного правонарушения (фамилия, имя, отчество, должность физического лица, наименование юридического лица и другие сведения);

6) способ и обстоятельства склонения к совершению коррупционного правонарушения, а также информацию об отказе (согласии) принять предложения лица о совершении коррупционного правонарушения.

8. К уведомлению прилагаются имеющиеся материалы, подтверждающие обстоятельства обращения в целях склонения работника к совершению коррупционных правонарушений.

9. При уведомлении органов прокуратуры или других государственных органов о фактах обращения каких-либо лиц в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений работник одновременно сообщает об этом, в том числе с указанием сведений, содержащихся в уведомлении, работодателю.

10. Должностное лицо Минюста России, структурное подразделение (должностное лицо) организации, ответственное за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений, ведет прием, регистрацию и учет поступивших уведомлений, обеспечивает конфиденциальность и сохранность данных, полученных от работника, а также несет персональную ответственность за разглашение полученных сведений в соответствии с законодательством Российской Федерации.

11. Уведомление в день его поступления регистрируется в журнале регистрации уведомлений о фактах обращения в целях склонения работников к совершению коррупционных правонарушений, составленном по рекомендуемому образцу
(далее – Журнал) (приложение № 2), который хранится в месте, защищенном от несанкционированного доступа.

12. Журнал учитывается в номенклатуре дел, должен быть прошит, пронумерован и заверен оттиском печати организации или Минюста России и подписью ответственного лица.

13. Копия уведомления с отметкой о регистрации в день регистрации выдается работнику на руки под роспись в Журнале либо направляется по почте с уведомлением о вручении.

14. В день регистрации уведомления должностное лицо Минюста России, структурное подразделение (должностное лицо) организации, ответственное за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений, или руководитель организации обеспечивают доведение до Министра, первого заместителя Министра или руководителя организации информации о регистрации уведомления.

15. Работодатель, получивший уведомление, по результатам его рассмотрения принимает решение об организации проверки содержащихся в уведомлении сведений, назначает ответственное за проведение проверки факта обращения в целях склонения работника к совершению коррупционных правонарушений должностное лицо Минюста России или должностное лицо организации, ответственное за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Образец

 

 

 

 

 

 

 

от _____________ №____

ПРИЛОЖЕНИЕ № 1

к Порядку уведомления работодателя о фактах обращения в целях склонения работников организаций, созданных для выполнения задач, поставленных перед Министерством юстиции

Российской Федерации, к совершению коррупционных правонарушений

 

 

 

________________________________

________________________________

________________________________

(должность, Ф.И.О.)

от _____________________________

(должность, Ф.И.О.,

контактный телефон)

 

 

Уведомление

о факте обращения в целях склонения работника

к совершению коррупционных правонарушений

 

    Сообщаю, что:

1) ______________________________________________________________________

(дата, место, время и описание обстоятельств, при которых стало известно о случаях обращения к работнику в связи с исполнением им должностных обязанностей каких-либо лиц в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений)

________________________________________________________________________

________________________________________________________________________

________________________________________________________________________

________________________________________________________________________

________________________________________________________________________

 

2) ______________________________________________________________________

(подробные сведения о коррупционных правонарушениях, которые должны были быть совершены  по просьбе обратившихся лиц)

________________________________________________________________________

________________________________________________________________________

________________________________________________________________________

________________________________________________________________________

3) ______________________________________________________________________

(известные сведения о физическом (юридическом) лице (лицах), склоняющем к совершению коррупционного правонарушения (фамилия, имя, отчество, должность физического лица, наименование юридического лица и другие сведения) ________________________________________________________________________

________________________________________________________________________

________________________________________________________________________

________________________________________________________________________

 

4) ______________________________________________________________________

(способ и обстоятельства склонения к совершению коррупционного правонарушения, а также информация об отказе (согласии) принять предложение лица о совершении коррупционного правонарушения) ________________________________________________________________________

________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

 

___________________                          ______________________________

           (Подпись)                                                               (Расшифровка подписи)

 

___________________

              (Дата)

 

 

                                                                                                                          

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Образец

 

ПРИЛОЖЕНИЕ № 2

к Порядку уведомления работодателя о фактах обращения в целях склонения работников организаций, созданных для выполнения задач, поставленных перед Министерством юстиции

Российской Федерации, к совершению коррупционных правонарушений

 

ЖУРНАЛ

регистрации уведомлений о фактах

обращения в целях склонения работников

_________________________________________________

(наименование организации)

к совершению коррупционных правонарушений

 

 

Начат «__» ______________ 20__ г.

Окончен «__» _______________ 20__ г.

На ____ листах

 

№ п/п

№ уведомле-ния

Дата и время регистрации уведомления

Ф.И.О., должность подавшего уведомление

Краткое содержание уведомления

Кол-во листов

Ф.И.О., подпись зарегистри-

ровавшего уведомление

Подпись подавшего уведомле-

ние

Особые отметки

1

2

3

4

5

6

7

8

9

 

 

 

 

 

 

 

 

 

16 декабря 2015 года
Нашли ошибку на сайте? Выделите ее и нажмите Ctrl + Enter
Будет отправлен следующий текст:
Можете добавить свой комментарий (не обязательно).